Es común hablar de las altísimas retribuciones, bonus (y muchas horas sin dormir) en la abogacía, así como escribir ríos de tinta sobre cuánto cobran y dejan de cobrar los abogados del Turno de Oficio… Sin embargo, queda aún mucho por hablar si ahondamos en la situación laboral de la abogacía, así como porqué la abogacía (catalana, en nuestro caso) aún no ha adoptado ningún convenio colectivo.

El Colegio de Abogados de Barcelona (ICAB) ha sido el escenario escogido por la Fundación Instituto de Investigación Aplicada a la Abogacía para llevar a cabo la presentación del Primer Estudio sobre las Patologías y Lesiones de la Abogacía en España. El objetivo de este estudio, además de detectar cuáles son las enfermedades que más afectan a los letrados derivados del ejercicio de la profesión, es comparar esta situación con la sociedad en general.

Nos encontramos ante unos estudiantes que, finalizado el Máster, ni son abogados ni tampoco parece que hayan sido preparados concienzudamente para el ejercicio de la profesión tal y como proclamaban a los cuatro vientos los defensores acérrimos de la Ley de Acceso. En definitiva, es hora de preguntarnos si estamos frente a los nuevos “ni-nis” de la abogacía.

¿Qué tienen en cuenta los directores jurídicos de grandes empresas españolas en el momento de contratar los servicios de un despacho de abogados? ¿Cuáles son los principales servicios que las asesorías jurídicas demandan? Estas son algunas de las preguntas a las que responde el informe “La transformación de la función jurídica” elaborado por PwC a partir de 59 entrevistas a directores jurídicos de grandes empresas españolas.